最近,韩国明年最低薪资标准进入正式讨论阶段。据调查,每4名上班族中就有3名认为时薪在1.1万韩元(约合人民币60元)以上比较合适,该金额多于今年的最低时薪(9620韩元),但少于目前劳动界要求的1.221万韩元。
韩国民间公益团体“职场霸凌119”委托民调机构Embrain Public,在本月9日至14日期间,面向1000名19岁以上上班族就明年最低时薪标准进行问卷调查,25日公布的结果显示,77.6%的受访者认为明年最低时薪应该达到1.1万韩元(月薪230万韩元)以上。
具体来看,回答最低时薪应达到1.1万韩元(月薪230万韩元)以上的受访者最多,占比37.1%;其后依次为1.3万韩元(月薪272万韩元)以上的占20.8%,回答1万韩元(月薪209万韩元)以下的占17.9%。对于是否因物价上涨而导致体感工资减少的提问,85.6%的受访者回答“是”,希望加薪的月平均金额是83.6万韩元。
직장인 77% "최저임금 1만1천원 이상 돼야"
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