韩上半年工资增长率同比有所下滑

一项调查显示，今年上半年韩国劳动者工资虽然同比有所增长，但其增幅却同比减少了一半以上。分析认为这是由于绩效奖金等减少的影响。

韩国经营者总协会15日发布的《2023年上半年各行业工资上涨现状分析》资料显示，今年上半年劳动者（不包括合同期限1年以下的非正式员工）月平均工资为395.8万韩元（约合人民币2.1万元），同比增长2.9%。然而，这一数字与去年同期的工资上涨率（6.1%）相比，低于3.2%。

韩国经营者总协会分析并指出，随着绩效奖金的减少，工资上涨率也相应降低。具体来看，基本工资和其他定额工资的上涨率为4.0%，与去年（4.1%）持平。然而，奖金等特别工资反而减少4.0%，导致今年整体工资上涨率放缓。

从企业规模来看，从业人员300人以下企业的劳动者工资上涨率(2.8%)高于300人以上的企业(1.9%)。但上半年工资总额上调率在300人以上（2022年9.8%降至2023年1.9%）和300人以下（2022年4.8%降至2023年2.8%）均有所放缓。

月均工资总额的增长率在不同行业之间存在显著的差异。电力、天然气和证券领域的企业在今年上半年工资总额方面表现出色，增长率高达9.3%，在调查对象的17个行业中涨幅最高。相反，金融和保险业是唯一一个在前一年上半年相比减少2.0%的行业。