调查：八成职场人遭遇性骚扰后缄口不言

调查显示，韩国国内公共机关和民营企业中，100人中有8人遭遇过职场性骚扰，且超过八成人表示，在遭遇性骚扰后未采取任何措施。
 
去年4月6日至12月27日期间，韩国女性家族部针对就职于全国400家公共机关和1200家民营企业的9304名职员以及1600名从事预防性骚扰工作者进行了调查。结果显示，近三年里有8.1%的职场人士有过被性骚扰的经历，其中女性、低龄人群、非正规职等职场人士“中枪”较多。

从性别来看，有过被性骚扰经历的女性占比14.2%、男性为4.2%。从受害者年龄段来看，20岁以下为12.3%、30-39岁为10%、40-49岁为6%、50岁以上为5%。遭遇性骚扰的方式主要包括，对受害者外貌进行色情评价（5.3%）、对受害者说淫词秽语或开有关性的玩笑（3.4%）、聚餐时强行要求受害者倒酒或坐在身边（2.7%）等。此外，实施性骚扰者大多数为男性，占比83.6%。性骚扰发生的场合多为聚餐场所（43.7%），其次是办公室（36.8%）。

在遭遇性骚扰后， 81.6%受访者回答“就那么忍着过去了”。而之所以这么做的原因主要是他们认为“这不是什么大问题”（49.7%）、“即使说出来也无法解决”(31.8%) 。