韩国上班族今年年薪平均上调5.3%

据韩国就业门户网站Incruit于19日发布的调查结果，50.3%的上班族已经完成与公司进行的年薪协商。年薪平均上调5.3%，同比增加1.3个百分点，但并未达到上班族期望的10.4%。

Incruit于13日至17日面向1390人进行问卷调查，50.1%的受访者于今年1月完成年薪协商，于去年末和今年2月份完成的分别占25.3%、22.1%。68.3%的受访者表示年薪比去年上调，28.3%的年薪保持不变，3.4%的年薪出现削减。

按企业规模看，76.4%的大企业（员工1000人以上）上调年薪，67.3%的中小企业（员工299人以下）和66.7%的中坚企业（员工300至999人）也上调年薪；31.3%的中坚企业、28.2%的中小企业、22.6%的大企业冻结年薪；4.5%的中小企业、2.0%的中坚企业、0.9%的大企业削减年薪。

韩国中小企业年薪平均上调5.5%，中坚企业和大企业平均上调4.9%。按金额来看，年薪整体平均上涨150.4万韩元，其中大企业上涨203.8万韩元，中坚企业151.6万韩元，中小企业139.9万韩元。

对于年薪协商结果，42.2%的上班族表示不满意，29.1%表示还可以，28.8%的表示满意。